Fachkräfte SMALO für Ausbilder im GVZ
Engpässe überall. Ein alarmierender Indikator sind die langen Vakanz-Zeiten. Ein Mittel gegen den Mangel an Fachkräften ist Ausbildung und SMALO, ein Tool für Weiterbildung.
Text Engpässe überall. Ein alarmierender Indikator sind die langen Vakanz-Zeiten. Ein Mittel gegen den Mangel an Fachkräften ist Ausbildung und SMALO, ein Tool für Weiterbildung.
Laut Bundesagentur für Arbeit suchen bayerische Unternehmen derzeit 83 Tage nach Fachkräften für Lagerlogistik, 86 Tage nach Kaufleuten für Spedition und Logistikdienstleistung und 112 Tage nach Berufskraftfahrern.
Fachkräftemangel von morgen vorbauen
Die Unternehmen im GVZ Region Augsburg begegnen dem Fachkräftemangel mit Ausbildung. Derzeit bieten zehn der insgesamt 21 ansässigen Unternehmen Plätze für Auszubildende, Praktikanten und Werkstudierende direkt vor Ort an. Sieben weitere bilden in ihren Stammhäusern aus. Das Spektrum der Berufe reicht von Spedition, Lager, Fuhrpark bis zu Werkstatt und Büro. Aktuelle Ausbildungsangebote im GVZ
- KL Logistik https://www.kl-logistik.de/jobs
- Ziegler Gabelstapler https://www.ziegler-gabelstapler.de/karriere
- DB Schenker https://www.dbschenker.com/de-de/karriere/studenten-absolventen
- Media Concept https://www.media-concept.com/karriere/ausbildung
- Gase Center https://gasecenter-augsburg.de/karriere
- Quantron https://www.quantron.net/q-company/karriere
- Dachser https://de.dachser-career.com/job-finden?search=&entry_level=All&job_category=All&location=123
- Mercedes Benz Trucks https://www.mercedes-benz-trucks-augsburg.de/de_DE/buy/dealer-locator/home/karriere.html
- Hellmann Worldwide Logistics https://www.hellmann.com/de/career/germany/jobs?job-search=&location=333
- DHL https://careers.dhl.com/eu/de/job/DPDHGLOBALAV205550DEEUEXTERNALAVATURE/Ausbildung-Fachkraft-Kurier-Express-u-Postdienstleistungen-m-w-d-in-2024
Smartes Lernen in der Logistik
SMALO – die Abkürzung für Smartes Lernen in der Logistik – ist ein Projekt, gefördert vom Bundesministerium Bildung und Forschung (BMBF). Das Ziel ist sind Lernplattformen und digitale Weiterbildungsangebote, speziell für die Berufe Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung sowie Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist/-in. Eine Handreichung erklärt, wie SMALO inklusive App durch den Dschungel der Weiterbildungsangebote führt. Sie richtet sich an Personalverantwortliche, die den Aufbau von Personalentwicklungsmaßnahmen vorantreiben. Dr. Thomas Nobel, Geschäftsführer der Deutsche GVZ-Gesellschaft mbH (DGG) war mit im Projektkonsortium.